Οι Τράπεζες έχουν ρόλο και ευθύνη απέναντι στις ανάγκες της οικονομίας και της κοινωνίας!
Συνάντηση της ΟΤΟΕ με τον Διευθύνοντα Σύμβουλο και με στελέχη του Ταμείου Χρηματοπιστωτικής Σταθερότητας.
Συναδέλφισσες και Συνάδελφοι,
Ζούμε σε μια πρωτόγνωρη και εξαιρετικά δύσκολη συγκυρία για την υγεία μας, την εργασία μας, το παρόν και το μέλλον των εργασιακών μας δικαιωμάτων.
Λειτουργούμε σε μια Τράπεζα με βαθιά ιστορία, με μεγάλη προσφορά στην πορεία της χώρας, της οικονομίας και της Ελληνικής κοινωνίας.
Διεκδικούμε σε αυτό το τόσο δύσκολο, αβέβαιο και σύνθετο περιβάλλον όχι μόνο να αποτρέψουμε τις αρνητικές επιπτώσεις από μια κλιμακούμενη κρίση και ύφεση, αλλά ταυτόχρονα να υπερασπίσουμε τις ιστορικές μας κατακτήσεις και να διευρύνουμε τα δικαιώματά μας στην εργασία, στους θεσμούς, στις αμοιβές, στον ελεύθερο χρόνο, στη ζωή μας.
ΤΥΠΕΤ – ΩΡΑ ΕΥΘΥΝΗΣ ΚΑΙ ΠΡΟΟΠΤΙΚΗΣ
Η κρίση της πανδημίας ανέδειξε την αξία των συστημάτων κοινωνικής και αλληλέγγυας ασφάλισης με ποιοτική φροντίδα υγείας, όπως είναι το Τ.Υ.Π.Ε.Τ. Το Ταμείο Υγείας μας αποτέλεσε και σε αυτή τη συγκυρία ένα σημαντικό συγκριτικό πλεονέκτημα και για την Εθνική Τράπεζα.
Τα τελευταία χρόνια οι αποφάσεις της Τράπεζας για αποχώρηση χιλιάδων εργαζομένων μέσω εθελούσιων και η μείωση των εισφορών λόγω Λ.Ε.Π.Ε.Τ.Ε. επέφεραν μεγάλες απώλειες στα έσοδα του Τ.Υ.Π.Ε.Τ. δημιουργώντας κινδύνους για την απρόσκοπτη και εύρυθμη λειτουργία του. Επιπλέον, το κόστος για τη φροντίδα υγείας στην αγορά αυξάνεται κάθε χρόνο ανεξάρτητα από τη δική μας βούληση, π.χ. οι τιμές των φαρμάκων.
Όμως, το Ταμείο Υγείας μας όλα αυτά τα έτη -με την παράταξή μας στο τιμόνι του- δε μείωσε παροχές υγείας, ούτε αύξησε τις εισφορές των μελών του. Αντίθετα, κατάφερε σε πολλές περιπτώσεις να αναβαθμίσει την ποιότητα των παρεχόμενων υπηρεσιών.
Έπρεπε, επομένως, το Τ.Υ.Π.Ε.Τ. σε αυτή την κρίσιμη φάση να βρει λύσεις και απαντήσεις μέσα από ένα ολοκληρωμένο σχέδιο στήριξης της πορείας του προς το μέλλον.
Έτσι η ανάγκη για μια άμεση, ουσιαστική και μακροπρόθεσμη οικονομική στήριξη του Τ.Υ.Π.Ε.Τ. από την Τράπεζα και η εκπόνηση ενός Στρατηγικού Σχεδίου Ανάπτυξης με ρεαλιστικά δεδομένα, αποτελούσε την ικανή και αναγκαία συνθήκη βιωσιμότητας, ανάπτυξης και προοπτικής του.
Η ΔΗ.ΣΥ.Ε. ανταποκρινόμενη σε αυτήν ακριβώς την αναγκαιότητα, έχοντας την κύρια ευθύνη για την πορεία του Σ.Υ.Ε.Τ.Ε. και του Τ.Υ.Π.Ε.Τ., ανέλαβε πρωτοβουλίες σε όλα τα επίπεδα, διεκδίκησε και πέτυχε από την Τράπεζα την ουσιαστική οικονομική στήριξη του Ταμείου Υγείας.
Συλλογικά, μεθοδικά, με επιμονή και υπομονή, με σχέδιο, ισχυρά επιχειρήματα και τεκμηρίωση, μέσα από τη διαπραγμάτευση και τον διάλογο με την Διοίκηση της Τράπεζας, καταφέραμε να ολοκληρώσουμε μια συμφωνία – σταθμό που δίνει ανάσα και προοπτική στο Τ.Υ.Π.Ε.Τ., με μια σημαντική οικονομική στήριξη που φθάνει τα 11,5 εκατομμύρια ευρώ για την επόμενη τριετία, η οποία εγκρίθηκε από το Δ.Σ. της Τράπεζας στις 26.11.2020.
Η αξία της συμφωνίας ενισχύεται από το γεγονός ότι συνοδεύεται από ένα αναπτυξιακό σχέδιο την πατρότητα του οποίου έχει το ίδιο το Τ.Υ.Π.Ε.Τ. και το οποίο περιέχει αποκλειστικά πολιτικές που έχει ήδη αποφασίσει το Δ.Σ. του Ταμείου Υγείας μας.
Αυτή η εξέλιξη έρχεται να απαντήσει με τον καλύτερο τρόπο σε όσους τις προηγούμενες μέρες μέσω ανακοίνωσης βιάστηκαν να μιλήσουν για φαινόμενα κρίσης και κατάρρευσης στο Τ.Υ.Π.Ε.Τ., τζογάροντας στην αποτυχία του πιο σημαντικού θεσμού μας. Έκαναν το λάθος για να στηρίξουν τα πολιτικά τους αδιέξοδα όχι μόνο να προβλέπουν ως Κασσάνδρες δυσάρεστες εξελίξεις αλλά και να εργάζονται παρασκηνιακά για αυτές, κόντρα στη βούληση όλων των συναδέλφων που θέλουν και χρειάζονται το Τ.Υ.Π.Ε.Τ. ζωντανό και ισχυρό. Θα ήταν πιο έξυπνο εάν περίμεναν να ολοκληρωθεί πρώτα ο διάλογος και η διαπραγμάτευση με τη Διοίκηση και μετά να τοποθετηθούν. Ίσως είχαν τους δικούς τους λόγους και σχεδιασμούς, οι οποίοι όμως σε καμία περίπτωση δε συμπίπτουν με τις ανάγκες των συναδέλφων. Είναι αυτοί που ενώ δεν ανήκουν και δε συμμετέχουν στις διαδικασίες της παράταξής μας, εκφράζουν γνώμη και κρίση για τις διαδικασίες και για τα πρόσωπα. Όμως, τα γεγονότα είναι πεισματάρικα και τους διέψευσαν για άλλη μια φορά. Ελπίζουμε να είναι η τελευταία. Τους παραδίδουμε στην κρίση των συναδέλφων.
Συναδέλφισσες και Συνάδελφοι,
Η πορεία των εξελίξεων και των προκλήσεων που έχουμε μπροστά μας δεν είναι προδιαγεγραμμένη.
Δεν μπορούμε όμως να αγνοήσουμε τα νέα δεδομένα και τη νέα πραγματικότητα.
Η απάντηση σε αυτές τις πρωτόγνωρες εξελίξεις απαιτεί από εμάς τη χάραξη μιας νέας στρατηγικής, που θα μπορέσει να προασπίσει τα δικαιώματα μας, τις εργασιακές μας σχέσεις, τους εργασιακούς θεσμούς και τις συλλογικές μας συμβάσεις.
Έχει πολύ μεγάλη σημασία για την αποτελεσματικότητα των διεκδικήσεων, το Συνδικαλιστικό Κίνημα ευρύτερα και στην Εθνική να θέτει σε κάθε περίοδο τις σωστές προτεραιότητες και να αξιολογεί κάθε φορά τι διεκδικεί, πώς το διεκδικεί και τι τελικά καταφέρνει.
Συναδέλφισσες και Συνάδελφοι,
Η υπεύθυνη και σοβαρή στάση της παράταξής μας στον Σ.Υ.Ε.Τ.Ε. και στο Τ.Υ.Π.Ε.Τ. όλα τα προηγούμενα χρόνια δείχνουν τον δρόμο.
Η ΔΗ.ΣΥ.Ε. ώριμη, υπεύθυνη και αποφασιστική, με αγωνιστικότητα, ειλικρίνεια και εντιμότητα, μαζί με όλους τους εργαζόμενους θα συνεχίσει να αποτελεί την ασπίδα προστασίας για τα εργασιακά δικαιώματα των εργαζομένων, παραμένοντας σταθερά πυλώνας της δημιουργικής πορείας του Σ.Υ.Ε.Τ.Ε. και του Τ.Υ.Π.Ε.Τ. και δύναμη ευθύνης και διεκδίκησης έτσι ώστε να αισθάνονται ασφάλεια και σιγουριά όλοι οι συνάδελφοι-εργαζόμενοι στην Εθνική Τράπεζα.
Η ΔΗ.ΣΥ.Ε. ΕΙΝΑΙ ΕΔΩ
ΥΠΕΥΘΥΝΗ – ΔΥΝΑΤΗ – ΑΠΟΦΑΣΙΣΤΙΚΗ
Συνάδελφοι, συναδέλφισσες,
Το Δ.Σ. του Συλλόγου στη χθεσινή του συνεδρίαση ενέκρινε με συντριπτική πλειοψηφία το πλαίσιο της συμφωνίας για την νέα Επιχειρησιακή Συλλογική Σύμβαση για τους εργαζόμενους στην Εθνική Τράπεζα.
Για να ολοκληρώσουμε αυτή τη συμφωνία χρειάστηκαν πολλές συναντήσεις και παρεμβάσεις, η πραγματοποίηση 24ωρης πανελλαδικής απεργίας, η αποφασιστικότητα, το σχέδιο και η καθημερινή προσπάθεια τριών μηνών.
Συνάδελφοι, συναδέλφισσες,
Οι διεκδικήσεις που είχε θέσει ο Σ.Υ.Ε.Τ.Ε. έγιναν αποδεκτές και ικανοποιήθηκαν σχεδόν στο σύνολό τους.
Συγκεκριμένα στο πλαίσιο της συμφωνίας Σ.Υ.Ε.Τ.Ε. – Ε.Τ.Ε. περιλαμβάνονται τα εξής
ΑΝΑΝΤΙΚΑΤΑΣΤΑΤΟΣ Ο ΡΟΛΟΣ
ΤΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΚΑΙ ΤΩΝ ΣΤΕΛΕΧΩΝ ΣΤΗΝ
ΠΟΡΕΙΑ ΜΕΤΑΣΧΗΜΑΤΙΣΜΟΥ ΤΗΣ ΕΘΝΙΚΗΣ ΤΡΑΠΕΖΑΣ ΤΗΣ ΕΛΛΑΔΟΣ
Συνάδελφοι και Συναδέλφισσες,
Ο κόσμος, η Ευρώπη, η χώρα μας, διανύουν μια κρίσιμη και μεταβατική οικονομική συγκυρία γεμάτη προκλήσεις και αβεβαιότητες.
Η όξυνση του ανταγωνισμού, σε εθνικό, περιφερειακό και παγκόσμιο επίπεδο, διαμορφώνει μια ρευστή γεωπολιτική κατάσταση.
Μέσα σε αυτό το περίπλοκο, αβέβαιο και σύνθετο περιβάλλον, η Εθνική Τράπεζα οφείλει να διασφαλίσει μια σταθερή και ομαλή αναπτυξιακή πορεία.
Είναι αυτονόητο ότι καμία σύγχρονη επιχείρηση δεν μπορεί να προχωρήσει προς το μέλλον, χωρίς ένα καλά σχεδιασμένο και ρεαλιστικό σχέδιο ανάπτυξης.
Είναι επίσης αυτονόητο ότι κανένα σχέδιο μετασχηματισμού της Εθνικής Τράπεζας δεν μπορεί να επιτύχει εάν δεν λάβει υπόψη βασικές προϋποθέσεις:
Τα σχέδια της Διοίκησης για την πορεία μετασχηματισμού έχουν προκαλέσει ήδη τεράστια ανησυχία και αναστάτωση στο σύνολο του προσωπικού.
Τα ερωτήματα πολλά και εύλογα:
Συνάδελφοι και Συναδέλφισσες,
Δουλεύουμε σε μια Τράπεζα με ξεχωριστή φυσιογνωμία, κουλτούρα και ιστορία.
Με εργασιακούς θεσμούς που έχουν δοκιμαστεί διαχρονικά και κατοχυρώνουν την διαφάνεια, την αξιοκρατία, τις ίσες ευκαιρίες.
Με εργαζόμενους που γνωρίζουν πολύ καλά ότι πολλά σχέδια αλλαγών και μετασχηματισμού έχουν εξαγγελθεί ή υλοποιηθεί διαχρονικά, άλλα με περισσότερη και άλλα με λιγότερη επιτυχία.
Το κρίσιμο συμπέρασμα από αυτή την συσσωρευμένη εμπειρία είναι, ότι κανένα σχέδιο, όποιος και εάν το σχεδίασε, δεν προχώρησε εάν δεν είχε την ενεργή συμμετοχή και την στήριξη των εργαζόμενων και των στελεχών της τράπεζας.
Η Τράπεζα διαχρονικά αναπτύχθηκε και εξελίχθηκε θετικά, αλλάζοντας διαρκώς, εκσυγχρονίζοντας την δομή της και τη λειτουργία της, όταν υλοποιούσε ένα ελπιδοφόρο όραμα για το μέλλον το δικό της και των εργαζομένων.
Οφείλει η Διοίκηση να αρθεί στο ύψος των περιστάσεων της περιόδου που διανύουμε. Οφείλει η Τράπεζα να εμπιστευτεί την εμπειρία, το ρόλο, τη γνώση και την προσφορά του ανθρώπινου δυναμικού της, γιατί μπορούν να ξανακάνουν την Εθνική Τράπεζα της Ελλάδας πρωταγωνίστρια στον Τραπεζικό Κλάδο, προς όφελος της Ελληνικής Κοινωνίας και Οικονομίας.
Είναι τώρα η ώρα, σε αυτή την τόσο κρίσιμη και μεταβατική φάση που βρισκόμαστε, να αποκατασταθεί η εμπιστοσύνη, η ισορροπία και η κανονικότητα. Η Διοίκηση οφείλει να ξεδιπλώσει τώρα μια αναπτυξιακή στρατηγική που να οδηγεί σε αύξηση των εσόδων μέσω της χρηματοδότησης της πραγματικής οικονομίας και των μικρομεσαίων επιχειρήσεων και όχι να ακολουθήσει δρόμους συρρίκνωσης της Τράπεζας και σταδιακής αποδυνάμωσής της.
Η ΔΗ.ΣΥ.Ε. με αίσθημα ευθύνης απέναντι στους εργαζόμενους, με επίγνωση των δυσκολιών μιας δύσκολης και σύνθετης πραγματικότητας, θα σταθεί στο ύψος των περιστάσεων και με αίσθηση καθήκοντος, θα δώσει τη μάχη και θα αξιοποιήσει όλα τα μέσα παρέμβασης σε όλα τα επίπεδα, με μοναδικό στόχο την υπεράσπιση της κουλτούρας και της πορείας της Τράπεζας και την προάσπιση των δικαιωμάτων όλων των εργαζομένων στην Εθνική Τράπεζα.
Η Παράταξή μας, με σεβασμό στην ιστορία της και στους αγώνες της, δεν θα επιτρέψει μονομερείς ενέργειες που υπονομεύουν το μέλλον και την προοπτική της Τράπεζας και των εργαζομένων. Θα μας βρουν όλους μας απέναντι.
Η ΕΚΤΕΛΕΣΤΙΚΗ ΓΡΑΜΜΑΤΕΙΑ
ΤΗΣ ΔΗ.ΣΥ.Ε.
Αθήνα, 2 Απριλίου 2018
Συναδέλφισσες και Συνάδελφοι,
Ολοκληρώθηκαν στην Αθήνα με μεγάλη επιτυχία και με την συμμετοχή εκατοντάδων συναδέλφων από όλη την Ελλάδα, τα καταστήματα και τις διευθύνσεις, οι εργασίες της τακτικής εκλογοαπολογιστικής Γ.Σ. του Σ.Υ.Ε.Τ.Ε..
Οι συνάδελφοι συζήτησαν και αποφάσισαν στέλνοντας μήνυμα ενότητας, συνέχειας και προοπτικής, στηρίζοντας τις θέσεις, τις προτάσεις και το πρόγραμμα της παράταξής μας.
Σε αυτό το πλαίσιο:
Σύμφωνα με τα αποτελέσματα των εκλογών που έγιναν για την Κ.Ε.Ε. έλαβαν:
| ΨΗΦΟΙ | % | ΜΕΛΗ ΣΤΗΝ Κ.Ε.Ε. | |
| ΔΗ.ΣΥ.Ε. | 312 | 51,3 | 3 |
| Δ.Α.Κ.Ε. – ΑΝΟΙΧΤΗ ΓΡΑΜΜΗ | 126 | 20,7 | 1 |
| Δ.Α.Σ. | 76 | 12,5 | 1 |
| ΠΡΟΤΑΣΗ ΠΡΟΟΠΤΙΚΗΣ | 50 | 8,2 | |
| ΕΝΙΑΙΑ | 44 | 7,2 |
Θέλουμε ως παράταξη να ευχαριστήσουμε όλους τους συναδέλφους που μας στήριξαν τόσο κατά την διάρκεια των εργασιών της Γενικής Συνέλευσης όσο και στην ψηφοφορία για την εκλογή της Κεντρικής Εφορευτικής Επιτροπής.
Καλούμε όλους τους συναδέλφους δημοκρατικά και υπεύθυνα με την συμμετοχή τους και την ψήφο τους στις επερχόμενες κρίσιμες εκλογές του Συλλόγου, να εκλέξουν ένα νέο Διοικητικό Συμβούλιο ικανό να ανταποκριθεί στις σύγχρονες προκλήσεις μιας εποχής που αλλάζει ραγδαία.
Δεσμευόμαστε ότι, με συναίσθηση των νέων προκλήσεων που έχουμε μπροστά μας, με αίσθημα ευθύνης και αποφασιστικότητα, θα τιμήσουμε την εμπιστοσύνη όλων σας, έχοντας πάντα ως πρώτη μας προτεραιότητα ένα καλύτερο και ασφαλέστερο μέλλον για όλους τους εργαζόμενους στην Εθνική Τράπεζα.